Offre d’emploi 2026 : HSD-Melt Group recrute un Sales Executive High Value (H/F) à Douala

HSD-Melt Group Cameroun recherche, pour le compte d’une entreprise du secteur des assurances basée à Douala, un Sales Executive High Value (H/F) .

Le candidat retenu sera chargé de développer un portefeuille de clients à fort potentiel financier, de commercialiser des produits d’assurance vie et de proposer des solutions adaptées aux besoins patrimoniaux d’une clientèle haut de gamme.

• INTITULÉ DU POSTE : SALES EXECUTIVE HIGH VALUE (H/F)
• LIEU DE TRAVAIL : DOUALA, CAMEROUN

MISSIONS ET RESPONSABILITÉS

Le Sales Executive High Value aura pour principales missions de :

• Cibler et prospecter une clientèle à fort capital, notamment les chefs d’entreprise, les professions libérales, les cadres supérieurs, la diaspora et les associations ;
• Contacter les prospects, analyser leurs besoins patrimoniaux et leur présenter les formules Bonus+ et Fortune+ ;
• Préparer les dossiers et la documentation nécessaires, puis accompagner les clients jusqu’à la signature des contrats ;
• Commercialiser le produit Patrimoine, un contrat d’assurance vie à deux compartiments, avec une rémunération basée sur les commissions ;
• Répondre aux sollicitations des clients en leur proposant des solutions adaptées ;
• Assurer le suivi des versements, des renouvellements et des comptes clients ;
• Collaborer avec les autres départements afin de garantir une satisfaction optimale de la clientèle.

AVANTAGES DU POSTE

L’entreprise propose plusieurs avantages aux candidats retenus :

• Des commissions motivantes sur chaque contrat, proportionnelles aux résultats obtenus;
• La commercialisation d’un produit premium destiné à une clientèle à fort capital ;
• Une grande liberté et autonomie dans l’organisation de l’activité et le développement du portefeuille clients ;
• Une formation sur les produits commercialisés ;
• Un encadrement commercial ;
• Des challenges commerciaux et des récompenses.

QUALITÉS REQUISES

Le profil recherché devra présenter les qualités suivantes :

• Persuasion, confiance en soi et leadership ;
• Grand sens de l’écoute et du service client ;
• Excellent relationnel ;
• Persévérance et résistance à la pression et au stress ;
• Autonomie et capacité à organiser efficacement son activité ;
• Bonne maîtrise de l’outil informatique et des réseaux sociaux ;
• Intégrité et discrétion dans la gestion d’une clientèle patrimoniale.

DIPLÔMES ET EXPÉRIENCE REQUIS

Pour être éligible à ce poste, le candidat doit remplir les conditions suivantes :

• Formation : Bac+2 minimum en marketing, commerce, vente ou négociation commerciale ;
• Expérience professionnelle : au moins 2 ans d’expérience réussie dans la vente ;
• Une expérience en marketing de réseau constituerait un atout supplémentaire.

ATOUTS SUPPLÉMENTAIRES

Les profils disposant des expériences et compétences suivantes seront particulièrement appréciés :

• Expérience dans la vente de produits d’assurance, d’épargne ou de produits financiers ;
• Expérience auprès d’une clientèle patrimoniale ou à fort pouvoir d’achat ;
• Maîtrise du français et de l’anglais (bilinguisme).

COMMENT POSTULER ?

Les candidats intéressés et répondant au profil recherché sont invités à transmettre leur CV par e-mail : [email protected] .